Rambler's Top100
Курсы валют
на 19.08.2017
Курс доллара США
Курс евро
Биржевой курс доллара США
Биржевой курс евро

Все валюты

Сегодня суббота, 19.08.2017, в канале: мероприятий: 104193, организаторов: 4948, деловых центров: 625
24.07.2017

Организация нормирования и оплаты труда в бюджетных, казённых и автономных учреждениях

Обучающий курс

Период проведения: 24.07.2017—27.07.2017

Описание мероприятия:

Цель курса:

Анализ состояния нормирования труда, на предприятиях различных форм собственности и организационно-правовых форм управления свидетельствует о существенном сокращении числа работников, охваченных нормированием труда, ослаблении внимания к разработке новых и пересмотру действующих норм и нормативов, снижении качества применяемых норм труда.

Актуальность нормирования труда в непроизводственной сфере в значительной мере объясняется повышением значимости экономического фактора в отношениях между администрацией бюджетного, казенного или автономного учреждения и работником, а также усилением социальной направленности современного менеджмента

Программа курса:

1. Вопросы организации и нормирования труда в непроизводственной сфере

Характеристики профессиональных стандартов.

Функциональное, технологическое и предметное разделение труда.

Трудовой процесс как объект анализа и проектирования.

Рабочее место. Его определения в технологическом, эргономическом и трудоресурсном аспектах. Элементы рабочего места.

Трудовой прием, трудовые действия, трудовые движения.

Понятие условий труда. Их классификация, методы оценки. Психофизиологические, санитарно-гигиенические, эстетические требования к организации труда.

Динамика работоспособности как основа разработки рационального

режима труда и отдыха.

Качество трудовой жизни: сущность, показатели, методы оценки.

Обслуживание рабочих мест.

Инвентаризация, аттестация и рационализация рабочих мест.

Оценка рабочих мест, путем их паспортизации.

2. Система норм труда и нормативных материалов по труду

Структура затрат рабочего времени.

Основное и вспомогательное время.

Время обслуживания рабочего места.

Время на отдых и личные надобности.

Время нормированных перерывов.

Потери рабочего времени.

Нормируемое и ненормируемое время.

Структура времени использования оборудования.

Виды норм труда.

Классификация норм по их роли в измерении затрат и результатов труда.

Нормы времени, выработки, обслуживания, численности, управляемости, нормированные задания.

Нормы затрат энергии работников и нормы затрат рабочего времени.

Нормы результатов труда.

Нормы условий труда.

Нормативные материалы по труду. Их виды, области применения. Нормативы темпа работ и времени отдыха. Различие между нормами и нормативами

3. Методы исследования затрат рабочего времени и разработки нормативов

Общая характеристика методов исследования трудовых процессов

Хронометраж, его назначение и методика проведения.

Фотография рабочего времени, ее виды и методика.

Метод моментных наблюдений. Фотохронометраж.

4. Методы расчета норм труда

Расчет норм времени.

Принципиальная схема определения норм численности.

Методы расчета норм численности.

Структура задач оптимизации норм обслуживания и численности.

Определение норм управляемости

5. Оплата труда и мотивация эффективной работы

Структура заработной платы. Оклады и тарифные ставки.

Выплаты компенсационного характера.

Стимулирующие выплаты.

Основные тенденции реформирования оплаты труда сотрудников государственных (муниципальных) учреждений.

Эффективный контракт.

Нормативное регулирование вопросов оплаты труда в бюджетных, казенных и автономных учреждениях.

Внедрение новых систем оплаты труда в бюджетных учреждениях.

Локальные акты, формирующие системы оплаты труда: положение об оплате труда, премировании, коллективный договор, правила внутреннего распорядка.

Аттестация сотрудников.

В СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ ВХОДИТ: методический материал, обеды, кофе-паузы.

По окончании обучения выдается Удостоверение о повышении квалификации в объёме 72 часов

*Оказывается помощь в бронировании гостиниц

В нашем центре предусмотрена гибкая система скидок:

При регистрации на нашем сайте всем новым клиентам предоставляется скидка в размере 5%

Зарегистрируйтесь и оплатите обучение за 30 дней до начала обучения и получите скидку 10%

При участии 2-х специалистов и более от одной организации предоставляется скидка в размере 15%

Записаться на курс или задать интересующие Вас вопросы можно по тел.: (812)424-56-43; e-mail:seminar@cpklider.ru

Место проведения: Бизнес-отель
Адрес: Метро: Сенная/Садовая/Спасская, ул. Набережная реки Пряжки

Участники: Директора по персоналу, директора по развитию, начальники отделов мотивации и компенсации, начальники ОТиЗ, главные бухгалтера, бухгалтера и юристы бюджетных, автономных и казенных учреждений

Стоимость: 27100 руб.

Ссылка по теме: http://www.cpklider.ru/organizaciya-normirovaniya-i-oplaty-truda-v-byudzhetnyx-kazyonnyx-i-avtonomnyx-uchrezhdeniyax/

Адрес: Метро: Сенная/Садовая/Спасская, ул. Набережная реки Пряжки

Организатор: Лидер, Центр повышения квалификации
Сайт: www.cpklider.ru
Телефон рабочий: (812)424-56-43
E-mail: seminar@cpklider.ru

Печать